Stress påvirker ikke kun den enkelte medarbejder.
Det påvirker samarbejde, arbejdsmiljø og resultater.
Når stress håndteres tidligt og professionelt, kan virksomheden både forebygge sygefravær og styrke trivsel.
Jeg tilbyder målrettet stresscoaching og sparring til virksomheder, der ønsker en ansvarlig og bæredygtig løsning.
Typiske tegn kan være:
Faldende motivation og koncentration
Øget konfliktniveau
Flere sygedage
Manglende balance mellem krav og ressourcer
Stress udvikler sig ofte gradvist. Tidlig indsats gør en mærkbar forskel.
Når I arbejder aktivt med stress:
Mindre sygefravær
Større fastholdelse
Bedre samarbejde
Øget arbejdsglæde
Sundere arbejdsmiljø
Forebyggelse af stress er både ansvarlig ledelse og sund forretning.
Når I arbejder aktivt med stress:
Mindre sygefravær
Højere effektivitet
Større arbejdsglæde
Bedre samarbejde på tværs af teamet
Et sundere arbejdsmiljø
Forebyggelse af stress er ikke kun omsorg, det er en investering i både trivsel og produktivitet.
Har I en medarbejder, der viser tegn på stress?
Eller ønsker I at forebygge belastning i teamet?
Kontakt mig for en gratis og uforpligtende samtale om, hvordan et stressforløb kan tilpasses jeres behov.
Send en mail med jeres forespørgsel til (husk gerne at skrive det vedr. en medarbejder): stresscoach@evaarentoft.dk
At bringe en ekstern stresscoach ind giver:
Objektiv sparring uden interne afhængigheder
Specialiseret ekspertise i stresshåndtering
Skræddersyede løsninger til det enkelte menneske
Fokus på både indsigt og konkrete handlinger
Jeg arbejder både med de mentale og praktiske aspekter af stress, så løsningerne bliver robuste og anvendelige i hverdagen.
Kontakt mig for en gratis, uforpligtende samtale og hør, hvordan et stressforløb kan skræddersys til jeres medarbejders behov.
